Tagged: "vertrouwen"

jan 30 2014

Verbinden, het nieuwe ondernemen

Voor een boekje dat ik de afgelopen najaar produceerde, interviewde ik onder andere een tiental ondernemers die zijn gevestigd rondom de Amsterdam ArenA in Amsterdam-Zuidoost. Naast het stadion zitten daar ook de muziekpodia ZiggoDome en de Heineken Music Hall, de Pathé Arena bioscoop, Endemol, IKEA, het AMC Ziekenhuis, het kantorencomplex ...

Continue Reading
sep 25 2013

‘Crossover’, nieuwe vorm van samenwerken

Crossover is het nieuwe samenwerken. Over de grenzen van de eigen sector heen ontstaan de innovaties. In deze blog geef ik drie voorbeelden en zeven lessen. Innovatie is gebaat bij het opengooien van luiken; zowel van de organisatie als die in je hoofd. Het is verfrissend af en toe andere ...

Continue Reading
sep 16 2013

Wat als gedrag de mooie ...

Tussen mooie (PR-)woorden en daden zit vaak een gapend gat. Leidinggevenden hebben vaak geen idee wat voor effect dat kan hebben. Mijn zoon zit sinds twee weken op de middelbare school – een moderne middelbare school. Slogans als ‘het ‘kind staat centraal’, ‘iedereen doet mee’, de leerlingen ‘leren van en ...

Continue Reading
jul 03 2013

Innovatie is een kwestie van ...

Er zijn maar weinig organisaties die innovatie werkelijk tot hun kernwaarde maken. Dat vereist namelijk een lange adem. Met vijf tips om direct te starten. Veel organisaties die ik spreek doen er (nog) niets aan of doen innovatie ‘erbij’. In het beste geval is er iemand aangesteld als innovatiemanager en ...

Continue Reading
jun 17 2013

Vertrouwen in de burger

Onze samenleving en organisaties staan stijf van de controles. Want misbruik ligt op de loer. Maar wat gebeurt er als je burgers en medewerkers het volledige vertrouwen geeft? In onze straat wilden de buren enige jaren geleden een platgetrapte grasstrook (100 x 5 meter) ombouwen tot een tuin. Wij legden ...

Continue Reading
mei 17 2013

10 factoren die innovatie bepalen

Wie wil innoveren, moet dat wel kunnen en willen! Innoveren stelt daarom nieuwe eisen aan de medewerkers, aan de leidinggevenden en aan de relatie tussen die twee. Welke factoren zijn het meest van invloed op het vermogen te innoveren? Naar die vraag deed ik vorig jaar onderzoek (‘Vernieuwend Denken, Anders Doen’, ...

Continue Reading
apr 04 2013

‘Het tijdperk van de microfoon ...

Leiders die (al dan niet versterkt en vanaf een podium) roepen wat er moet gebeuren, zijn een uitstervend ras. Wereldwijd is er een ernstig gebrek aan vertrouwen in bedrijven en overheden. Dit blijkt uit het 13e mondiale Onderzoek naar Vertrouwen en Geloofwaardigheid van Edelman, een van de grootste PR bedrijven in ...

Continue Reading